7 carrières en affaires que vous pouvez poursuivre avec un baccalauréat en études mondiales

7 carrières en affaires que vous pouvez poursuivre avec un baccalauréat en études mondiales

Par PC Chhabra

Avec la mondialisation croissante et la croissance de l’économie, de nombreuses entreprises ont des entreprises à l’étranger et sont toujours à la recherche d’employés internationaux. Un diplôme en études mondiales est très demandé car les carrières dans les affaires étrangères, la politique, la finance et les services se concentrent sur l’économie, la culture et la mondialisation dans son ensemble.

Selon le rapport de 2017, 57 % des employeurs préféraient un baccalauréat pour des postes en relations internationales. Les opportunités de carrière en tant que consultants en gestion, économistes, cadres et bien d’autres aident à surmonter des problèmes interculturels complexes et ont un impact positif sur les organisations à l’échelle mondiale. Voici quelques carrières en entreprise très recherchées par les étudiants diplômés en études mondiales.

Analyste de gestion

Il y a une énorme demande de consultants en management et on estime que ces emplois augmenteront de 14% d’ici 2030. Pour faire carrière dans ce domaine, il est essentiel d’avoir des compétences interpersonnelles car ce profil professionnel est davantage axé sur l’établissement de relations et le travail analytique. Un analyste de gestion travaille pour aider les entreprises à trouver des solutions aux problèmes liés aux marchés étrangers. En plus de cela, un analyste de gestion conseille la direction sur la façon d’améliorer les performances de l’entreprise en résolvant les problèmes d’organisation, collecte et analyse les données de l’entreprise, interroge la direction à l’étranger pour résoudre les problèmes commerciaux à l’échelle internationale, etc. Ce domaine offre des possibilités d’emploi dans les secteurs privé et gouvernemental.

Responsable marketing international

Pour devenir directeur du marketing international, vous devez vous assurer qu’ils sont au courant des tendances du marché mondial et développer des produits qui répondent à la demande du marché mondial. La demande de responsables marketing devrait augmenter de 10 % d’ici 2030. Les tâches d’un responsable marketing international consistent à développer des stratégies de tarification, à analyser les résultats pour déterminer les opportunités pour les clients, à contrôler les budgets, les supports publicitaires, etc. En plus de cela, un autre rôle qu’un responsable marketing doit jouer est d’augmenter les ventes mondiales et de créer un équilibre entre une stratégie commerciale compétitive et une vision créative.

Analyste financier

Une personne qui souhaite faire carrière dans ce domaine doit comprendre comment les différentes politiques, réglementations et tendances politiques affectent les portefeuilles et les investissements d’un individu. Le nombre d’emplois pour un analyste financier devrait croître de 6% au cours des 9 prochaines années. Cette carrière comprend la préparation de rapports financiers, l’évaluation des décisions financières des organisations, la recommandation d’investissements étrangers, etc. En plus de cela, un analyste financier doit également se concentrer sur la géographie, les modèles affectant une industrie ou un produit particulier, et plus encore.

Économiste

Ce domaine offre une variété d’opportunités de carrière dans des domaines tels que la santé, l’éducation et le développement. Et le rôle d’un économiste devrait augmenter de 13% d’ici 2030. Les responsabilités d’un économiste sont de créer des tableaux et des graphiques qui représentent leurs résultats, de concevoir des politiques et de faire des recommandations pour résoudre les problèmes liés à l’économie mondiale et autres. Un autre rôle qu’un économiste international doit jouer est d’analyser les problèmes mondiaux tels que l’aide à l’augmentation des bénéfices d’une entreprise, l’analyse de la demande internationale des consommateurs pour les services et les produits, etc. Pour devenir économiste, il faut avoir des connaissances sur les biens, les services, la circulation des ressources et d’autres compétences.

Directeur des Ressources Humaines

Le rôle d’un responsable des ressources humaines est d’embaucher des employés, d’agir comme un pont entre les employés et la direction et ce rôle devrait croître de 9 % d’ici 2030. En plus de cela, les ressources humaines effectuent de nombreuses tâches distinctes dans les organisations telles que la coordination et la gestion. programmes d’avantages sociaux des employés, gestion des problèmes de personnel tels que la formation, la productivité, la supervision du personnel international, les sous-traitants, etc. Pour devenir un bon responsable des ressources humaines, vous devez avoir la capacité de garder les employés motivés et d’être en mesure d’améliorer complètement l’efficacité de l’entreprise.

Analyste politique

Le marché a besoin d’analystes politiques, et pour en devenir un, vous devez posséder de solides compétences telles que la prise de parole en public, l’écriture, les relations interpersonnelles et plus encore. Les opportunités d’emploi dans ce domaine sont offertes par les multinationales et les agences gouvernementales. Le travail d’un analyste des politiques consiste à développer et à tester des théories à l’aide d’outils statistiques, à collecter et à examiner des données provenant de sources, à identifier des tendances clés, des stratégies, etc. En plus de cela, l’analyste politique doit se concentrer sur les relations internationales pertinentes telles que les politiques commerciales mondiales, le droit étranger et plus encore.

Exécutif

La croissance estimée de l’emploi d’ici 2030 pour un cadre est de 8 %. Si quelqu’un est intéressé par ce domaine de carrière, il doit posséder des compétences telles que la résolution de problèmes, la prise de décision, la gestion et bien plus encore. Un cadre travaille à planifier des stratégies organisationnelles pour aider à remplir la mission de l’entreprise en gérant les ressources et les employés. En plus de cela, un cadre travaille à affecter des gestionnaires de département et des chefs à l’étranger, à négocier la signature d’accords contractuels, à diriger des activités opérationnelles et plus encore. Vous pouvez devenir directeur général, chef de l’exploitation ou chef de la direction selon la taille de l’organisation.

D’une carrière de consultant à cadre, il existe différents cheminements de carrière dans les affaires que les étudiants peuvent suivre avec un diplôme en études mondiales, leur donnant un rôle pour façonner l’organisation, gérer les entreprises et même préparer l’avenir.

L’auteur est le directeur exécutif de l’Université de Sanskriti.

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